影評 各自的路/《 不幹了！我開除了黑心公司》(To Each His Own)

近年來哭得最慘的一部，結果寫的時候就混了一堆最近生活的感受下去....

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我已經累了......

業務員青山隆（工藤阿須加 飾）每天工作超過12小時，即便已經豁出生命的努力工作卻還是力不從心，面對部長不斷的羞辱，在血汗的公司耗盡所有的熱情，下班只想著好好的睡他一覺，不要再清醒著面對現實的痛苦，某一天，身心俱疲的隆站在月台邊，看著即將入站的列車，想著要這麼忘掉一切就這麼靠了過去，一名名叫山本的神秘男子及時拉住他，自稱是隆的小學同學，滿臉傻笑、一口奇怪的大阪腔，儘管隆完全不記得這號人物，山本仍然在他身邊陪伴他、鼓舞他，隆也逐漸找回失去的熱情，工作逐漸步上軌道，就在即將完成第一筆大案子時......

探討職場的的題材，我直接聯想到的是年初的《何者》，同樣描寫日本的就業市場，只是一個是準備就業的求職新人，一個是剛進公司的菜鳥員工(劇情差不多還連得起來ㄟ)，這也是這個世代共有的課題，不時聽聞過勞而死的新聞，似乎沒有生存的能力就只能死去，但人生就只有這一種選擇嗎?

焦慮

做不下去就辭職不就好了?通常都會這麼想吧，但當你經歷長久的待業生活，已經不知道還有沒有下一份工作，即使被上司百般刁難，總會想著這只是暫時的，等到我上手之後一切就會改變了，至少我是這麼希望的。

或許一部分跟日本的企業文化有關，但我覺得沒有選擇的餘地更讓所有人困在焦慮之中，就像五十嵐前輩，儘管已經拿出最出色的業績，卻仍然要焦慮無法做出更好的成果，因為沒有選擇而焦慮，又因焦慮而看不到其他選擇，只能不斷沉淪在地獄。

"煩死了"

最近常聽到這句話，人在壓力大的時候耐性是很低的，很常能在新聞版面上看見情緒暴躁的人大聲咆哮的畫面，處在這種境地也往往會擋掉試圖關心的友人，片中是沒有太多這種情緒的展現，但是當隆加班接到母親打來的電話時，也流露出不耐煩的情緒，根本沒有餘心考慮身邊的人，這樣的人，當走到最後一步之時，用"想想你身邊的人吧"這種話來開導他真的有用嗎?

救贖

事後想想，電影裡的情節有些過於理想化，也不是每個人都有這種勇氣，痛快的辭職跑到國外享受人生與大自然，電影中更想傳達的是積極面對人生的態度，雖然大部分內容只是超級正面、勸導人改變自我的故事，但是在了解山本的故事之後，我一瞬間完全被這腳色感動了，如果山本的腳色只是擁有相同經歷的"前輩"，那就真的像在說教一樣了，但是了解到山本想要彌補失去兄弟的遺憾，與隆成為彼此的救贖與依靠，這瞬間比甚麼勵志的話語都要溫暖。

也許這個世界就是如此黑暗，無憂無慮的追逐藍天只存在小時候與夢境裡，但我們仍然可以成為彼此的依靠，儘管每個人都有各自的路，但不妨在偶遇時結伴共度，推薦給每個與現實奮鬥的同路人。